告别了以往的“干不干一个样”，一股振奋人心的政治新风刮进了农村基层。年终述职考核活动已从镇党委书记述职推向了全体镇村干部。继镇干部述职、村（社区）党支部书记述职后，合江镇又紧急部署开展了全体村干部述职活动。为确保述职活动取得实效，提高村民自主管理能力，合江镇党委用四个“务必”对述职活动提出了严格要求：驻村干部务必参会、各村干部务必参与、村中党员及村民代表务必动员出席、现场述职打分务必公开透明。在今天早上的镇例会结束后，各驻村领导纷纷就此村干部述职事宜进行了紧张布置，确保高质、高效完成。
为切实有效增强各村干部工作积极性与责任感，李开书记严格明确，将大力发挥绩效工资杠杆作用，对评分落后的村干部进行惩戒，对优秀村干部进行激励。为确保公平公正，对今年的村干部年终考核评分，除了现场述职评分外，还由各部门结合本部门具体工作实际情况出台明细评分细则，对各村干部实际工作进行全面测评，最后经镇党委班子统一核准，公示后，再进行最终评定。
通过严格开展年终考核评议活动，发动各方力量共同介入监督管理，将进一步规范村级运作机制，增强基层干部责任意识，对解决服务群众最后一公里问题将起到极大的促进作用。